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【关键词】 排班簿
利用护理人员排班簿（以下简称排班簿）有序安排护理人员班次，是排班簿的主要用途，也是做好病区护理工作的重要的一环。笔者在护理实践中发现，排班工作的好坏直接影响到护理工作的质量和效果，现在仅对排班簿的作用总结如下。
1 排班开展整体护理以来，护士长的排班显得更为重要。排班时应考虑以下方面情况：（1）护士长要每星期五前将下周班次排定，以便护士提前知道自己的班次，安排好自己的工作、学习和生活。（2）护士长排班时，要考虑每天在岗人员的人数、业务能力、工作责任心、身体素质等方面因素，排班时还要掌握1周哪天最忙，1天哪段时间最忙，避免平均使用人力，忙闲不均。这样才能使护理工作忙而不乱，有条不紊地进行。虽然提前将班次排好，每天还要根据患者的情况对班次做适当调整。对重患者的护理，对技术性强和亟须做的工作，要有经验的护士做，避免发生差错事故。但是，在工作允许的情况下，也应该给新同志锻炼提高的机会，并注意以老带新。另外，在排班时，还要考虑护士的要求。利用好排班簿的背面，当护士对排班有什么要求时，提前一周写在上面，护士长根据科室情况，尽量满足护士的合理要求；当同时有几位护士提出要求，首先满足理由最充分、最合理的护士。如果某一要求不能给予满足时，护士长应提前与提前要求的护士商量，问护士是否自己克服一下困难，如果无其他选择余地时，如：参加考试，护士长要想办法与其他护士商量一定给予满足。节假日也要照顾护士的要求，因为护士们的合理要求基本得到满足时，护士们也为护士长排班着想，尽量不提出过多或不合理的要求。
2 考勤护士长每天利用排班簿，考察在岗人员出勤情况。若有迟到早退、病事假、加班等情况，就在相应班次栏内做记载。每月总结一次，记录在当月排班簿的空白处。且对干休、补休、夜班等都分别记录在空白处。这样报考勤时就有了根据。另外排班簿的最后两项可作为账目表，把每个人（包括护士长本人）存工天数及日期，补休天数及日期加以记载，一目了然，增加了护士长考勤管理的透明度。让大家来监督考察工作的准确性。护士长考勤时，应严肃认真，一视同仁，不搞亲疏厚薄，避免挫伤护理人员的工作积极性。
3 布置工作护士长可将月计划、周重点，日安排提前写到排班簿的备注栏上，护士看班次的同时就可以掌握工作要点，从而有目的有计划地工作。 护士长布置工作后，应在全面照顾的原则下，将带普遍性的问题即改进措施写在排班簿上，以引起在家注意，如炎热的夏季要提醒加强无菌观念，操作勿忘戴口罩、帽子；工作繁忙时提醒三查七对；注意服务态度，重患多时强调加强基础护理，以防止并发症等，警钟长鸣，以保证护理工作的质量。
4 传递信息院里各种大型活动，学术活动及征文内容，护理部考核护士的时间及项目，科内护理查房，义务学习的内容及时间等信息，都可以利用排班簿通知大家。
5 沟通感情护士长对护士的工作给予理解和肯定，激励他们的工作热情。如患者就诊高峰季节，护士长在排班簿中写到：“同志们辛苦了，谢谢！”，节日排班时就写到：“祝大家节日快乐，万事如意！”等使护理人员感觉到关怀和温暖，与护士长的感情更加融洽。护士长应该经常教育护士热爱自己的工作。在排班簿空白处经常写一些赞美护士的语言。如“护士的胸怀像大海一样宽广，护士的品格像红烛一样无私，护士的心灵像泉水一样纯洁”。由此表达出护士长的理解和关心，同时可赢得护士对护士长的爱戴和尊敬。工作中就能想到支持和配合，进而推动护理工作的开展。几年来，笔者充分利用护理人员排班簿的多种用途，为护士长的护理管理工作摸索出了一套实用的方法。
作者单位：124010 辽宁盘锦，盘锦市中心血站