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首页医源资料库在线期刊中华现代护理学杂志2008年第5卷第7期

在医院管理年活动中护理工作改进的体会

来源:《中华现代护理学杂志》
摘要:【关键词】医院管理护理质是医院管理的永恒主题,卫生部开展以病人为中心,提高医疗服务质量为主题的医院管理年活动,目的是加强医院管理,改善服务态度,规范医疗行为,提高医疗质量。护理质量是医院整体服务质量的重要组成部分,自2005年6月以来,我院护理部按管理年要求,以病人为中心,对护理工作进行改进。现......

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【关键词】  医院管理 护理

    质是医院管理的永恒主题,卫生部开展“以病人为中心,提高医疗服务质量”为主题的医院管理年活动,目的是加强医院管理,改善服务态度,规范医疗行为,提高医疗质量。护理质量是医院整体服务质量的重要组成部分,自2005年6月以来,我院护理部按管理年要求,“以病人为中心”,对护理工作进行改进。现将我们的具体改进措施与成效汇报如下。

    1  具体措施

    1.1  提高服务意识,转变服务作风  (1)尊重患者知情同意权和选择权,并将告知内容编入护理操作中,完善了操作的告知程序。(2)完善患者投诉处理制度,公布投诉电话、信箱,及时受理,处置患者投诉。采取多种方式收集患者意见,及时改进工作。(3)加强人文关怀,改进服务流程,为患者提供清洁、舒适、温馨、私密性良好的诊疗环境和便民服务措施。门诊提供导诊,咨询服务,有候诊椅,饮水机,轮椅,电视,电话等设施。病区为病人提供微波炉,针线包,老花镜,电话随访等。

    1.2  健全护理制度  按管理年工作标准,护理部制定并完善了各项护理规章制度、护理常规等。包括各专科护理常规,护理文书书写规范,护理质量管理规范,重要操作告知程序,护理应急预案,护士服务规范,岗位职责等内容,并印成册,组织全体护士学习。

    1.3  加强质量考核  建立护士长、科护士长、护理部质量管理手册,成立护理质控小组,进行各级护理质量控制,形成季控、周控、日控。用数据说话,客观、真实地评价护理单元完成护理管理的情况,做到有分析,有措施,有改进。

    1.4  加强护理人员培训  护理部制定“三基”培训计划,安排专人在示教室进行分级培训,示教室每月对各级护理人员进行“三基”操作考核一次,每半年对各级护理人员“三基”理论考核一次。在护理部培训的基础上,各病区制订并实施了详细的专科培训计划,尤其是毕业3年内的加大培训力度,以提高新护士的整体素质。

    1.5  落实管理责任  护理部根据年计划、月安排、周重点,每周召开护理部工作会议,科护士长各自小结上周工作,提出下周思路,集中讨论后组织实施。各科建立质量控制小组,明确职责,安排专人负责各项任务,护士长督促检查,科护士长对分管的各科室进行质控或交叉督察,形成病区自控-科护士长质控-护理部质控的三级质量管理与控制体系,并加大奖惩制度。

    2  结果

    在医院质量管理年活动中,护理服务质量有了进一步的改善,做到病人入院有人接;导诊护士扶老携幼,全程陪同老、弱、残就诊者;老年及危重病人检查有人陪;病人出院有人送等,体现了人文关怀。护理制度得到进一步完善。通过深化护理工作职能,强化工作中运用护理程序的意识,使全体护士有责,知责,守责,确保了护理安全,全年护理严重差错和事故发生率为零,护理质量各项指标均有提高。通过科内、科系、护理部三级培训,巩固和提高了护士的专业水平,加强了护士的业务能力,提升了专业素质,促进了专业发展。

    3  讨论

    通过开展医院管理年活动,我院在提高服务意识,转变服务作风,健全护理制度,加强质量考核,加强护理人员培训,落实管理责任上均有所改进。所以开展医院管理年活动,是构建和谐医患关系,提高护理质量的有效途径。

 


作者单位:830049 新疆乌鲁木齐,乌鲁木齐市友谊医院

作者: 欧仁琪咪克
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