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因工作需要，拟面向国内外公开招聘中山大学护理学院教师3名，现将有关事项公布如下：
一、招聘范围
面向国内外公开招聘。
二、招聘专业与职位
专业：护理学
职位：副教授1名、讲师2名
三、招聘条件
（一）应聘副教授职位的基本条件
1．遵守宪法和法律，忠诚教育事业，恪守学术规范，遵守学校的规章制度，严谨治学，团结合作，爱护学生，关心集体，自觉维护学校声誉。
2．学历条件：硕士研究生或以上学历。
3. 专业技术职务任职经历：现任副教授或任讲师职务5年以上（获得博士学位者原则上应有2年以上讲师任职资历）。
4. 外语、计算机水平：要求有熟练的阅读专业书籍文献和撰写论文及学术交流的英语能力，熟练掌握其它外语亦可；熟练掌握计算机操作及应用。通过规定的外语及计算机的专业水平测试。
5．年龄：45周岁以下（特别优秀者可适当放宽），身心健康。
6.学术水平：在应聘前五年内，需同时具备以下工作业绩条件：
（1）在本学科重要学术刊物上发表学术论文5篇以上（其中第一作者或通讯作者不少于3篇）；或在本学科重要学术刊物上发表学术论文3篇以上（其中第一作者不少于2篇），并有公开出版的学术著作或本专业教材（第二作者及以上）。
（2）主持1项厅级以上科研项目；或作为主要参加者（前3名以内）参加1项省部级以上科研项目；或主持1项横向项目或国际合作项目（研究经费不少于10万元）；或以第一、二、三完成人获得省部级教学、科研成果三等以上奖励。
7．执教经历：能胜任本学科的教学工作，掌握所从事领域的国际研究动态，有指导硕士研究生的能力。
（二）应聘讲师职位的基本条件
1．遵守宪法和法律，忠诚教育事业，恪守学术规范，遵守学校的规章制度，严谨治学，团结合作，爱护学生，关心集体，自觉维护学校声誉。
2．学历条件：硕士研究生或以上学历。
3. 专业技术职务任职经历：现任讲师或有助教任职经历；或任临床护理系列护师或以上职称。现任高校教师者需具有高等学校教师资格，能胜任本学科的教学工作。
4. 外语、计算机水平：要求有熟练阅读专业书籍文献和撰写学术论文及学术交流的英语或其他外语能力，熟练掌握计算机操作及应用。通过规定的外语及计算机的专业水平测试。
5．年龄：35周岁以下，身心健康。
6.学术水平：了解所从事领域的国际研究动态，在公开出版的学术刊物上发表学术论文2篇以上（其中第一作者不少于1篇）；或有公开出版的学术著作（第二作者以上）。
补充要求：来自海外的应聘者，要求已取得硕士学位、且具有相应职级的工作经历。
四、应聘材料
应聘者需提交下列书面材料：
（一）中山大学教师职位申请表（需本人签名）1份；
（请从http://www.sysu.edu.cn/2003/rczp/bgxz.htm下载）
（二）个人学术简历1份（附学历、学位证明及其他相关证明材料）；
（三）应聘前五年内公开发表的代表作复印件一份（应聘副教授职位者不少于5篇，应聘讲师职位者不少于2篇）；
（四）2名同行专家签名的推荐函；
（五）3篇送审代表作各一式三份（应聘讲师职位者可免）。
五、招聘程序与时间安排
（一）受理报名：应聘者需提交应聘材料到中山大学护理学院。有关应聘材料给予保密，恕不退还。招聘启事本学年度（2009年9月至2010年7月有效，招满即止）。
报名截止时间：应聘副教授职位者：2009年11月5日
应聘讲师职位者：2010年3月30日
（二）程序：按中山大学教师职务聘任相关程序进行。
六、聘后管理
按中山大学教师聘任规程有关规定聘任相应职位。学校按相关规定提供工资、保险、福利等待遇。
联系地址：广州市中山二路74号中山大学护理学院办公室
邮政编码：510080
联 系 人：徐老师
联系电话：020-87331917
E-mail：xujunmei@mail.sysu.edu.cn
中山大学人事处
二○○九年十月二十日