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本报讯(记者傅强)记者日前从市卫生局获悉，截至去年年底，我市用3年时间完成了全市的乡村医生培训，11934名乡村医生得到在岗培训，完成率为100%，全市基层卫生服务水平得到整体提升。
2007年我市提出“利用3年的时间对乡(镇)村医务人员进行全面培训，实行在职学历教育和技术升级教育”的任务目标。对此，市卫生局党组高度重视，把乡医培训工作作为一项重点，纳入目标考核体系，精心谋划，狠抓落实。
卫生部门首先从全市符合既是医师又是教师的“双师型”条件的医务人员中进行层层遴选，确定了包括医院管理、内科、外科、药学、中医、预防保健等专业的156人师资队伍，进行了集中培训，制定了培训大纲、培训计划、统一订购供应培训资料。
在乡村医生培训过程中，我市卫生部门以县(市)为单位，广泛开展集中培训。培训要求每月安排1至2次的集中学习，保证受训人员全年集中学习时间不少于60学时。同时，各县(市、区)卫生局统一安排乡医到县级医疗卫生机构或中心卫生院分批次开展临床进修，要求每人全年累计进修时间不少于14天。另外，他们还利用中央农村卫生人员培训项目，通过《好医生》新型视频教学系统，对全体乡村医生实施网络化继续医学教育。每个乡镇卫生院都作为教学点，对辖区内每一个乡村医生进行每年视频培训不少于50学时的业务培训，从而保证了培训全程取得良好效果。
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