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随着社会的发展，人们对生活质量的追求逐渐提高，在医疗服务中更体现出人文关怀。因而产科护理由原来的产妇自主分娩，发展为陪伴分娩，即要求助产士自产妇出现规律宫缩、宫口开至2～3cm时开始陪伴，直至送出产房。分娩模式的改变，对助产士提出了更高的要求。
1 加强对自身素质、素养的修炼
作为一名陪伴助产士，首先要给孕妇及家属作自我介绍，给人的第一印象尤为重要，亲切、稳重、大方、耐心能给人以信任感，对开展工作可事半功倍，当然这些素养的形成非一朝一夕，这是日常行为的积累、沉淀，当我们穿上这身白色隔离衣，戴上这顶神圣的燕尾帽，穿梭于病房时，我们就要时刻提醒自己语言得体、行为端庄、举止轻盈、遇事不惊，对患者一视同仁。平时则应加强护理操作的训练，优美娴熟的操作能为我们赢得更多的自信及信赖。
2 加强业务学习，提高自身的专业技能水平
时下有个误区，认为助产士就是靠经验的积累就够了。其实不然，医学飞速发展的今天，新理论、新技术层出不穷，我们应当时刻关注医疗护理技术的新进展，并结合产科的特点，运用到临床实践中，分娩的镇痛及缝合技术等仍有很大的研究空间。因此，我们在学习的同时，也不忘总结经验，并经常与同行进行讨论，这样不但可以发现自身的不足，也可以与他人共同提高，无形中也推动了产科的发展。其次，在陪伴分娩的过程中，孕产妇及其家属会对助产士提出很多问题，我们应当耐心准确地解答，这样才能给孕产妇信任感、安全感。
3 增强法律观念，加强责任感
孕产妇是个特殊的群体，虽然我们不应当把其等同于患者看待，但是我们面对的的确是母婴两条生命，而我们的每一项工作都直接关系到其生命的质量。所以，作为助产士应有高度的责任感。而今是个法制社会，每个人都有很强的法律保护意识，因此，我们也应有自我保护意识。首先应该学习相关的法律法规，并熟知各项规章制度，依法行医;其次在工作中要讲究语言艺术性，解释要准确客观，操作应告之孕产妇及家属，并取得其同意，方可实施，同时我们应当加强自我应对能力，必要时应当寻求法律的帮助。
4 助产士心理状态的调节
作为一名陪伴助产士，经常一工作起来就是十几个小时，而且不分昼夜，没有规律，随传随到。但是助产士多身为人子、人妻、人母，身兼许多家庭责任，工作的不规律造成了许多的家庭冲突，于是许多的助产士就带着这些无奈上班，加上有些孕产妇过分地紧张，对助产士不停的提问，于是在反复的解释中，又加剧了助产士的急躁与不耐烦;偶尔工作中再 碰上家属的不理解，对助产士的心理承受能力就有了极大的考验，再加上来自社会的压力，例如竞争上岗，在这多重压力下，导致一些人不同程度的患上了甲亢、胃溃疡等疾病，研究证实，约1/3助产士有较明显的精神或心理障碍。因此，我们应当首先学会自我调节、自我减压、自我宣泄，有条件的应该向专业人士咨询，同时我们也应加强宣传力度，得到家庭及社会的心理支持。
5 自我价值的认知问题
助产士是一个高风险的职业，高风险却未能带来物质上或精神上的高回报。历来很多人认为医比护重要，于是造就了今天的医护不平等，而助产士（或护士）在遭遇相对低收入的同时，也感受着产妇出院时对医生的千恩万谢，而对笑脸相送的我们却是一笔带过，此时许多人就产生了对自我价值的怀疑，于是有人改行了，也有人在工作中产生了消极心理，甚至有人规劝周围人再也别学这个专业了。但是这样岂不是一种自我的否定?自我价值的提高还得依赖整个行业价值的提高，而整个行业价值的提高又依赖于行业中每个人的表现。因此，我们应该肯定自己，更应该号召更多的优秀人才加入到这个行业来，提高整体素质，逐渐改变人们对这个行业的看法。虽说助产士这个行业责任大、风险大，可新生命清澈的眼神和母亲感恩的一笑，又让我们义无反顾地投身进来。所以我们应当不断充实自己，正确认识自己，平衡心态，发挥最大潜能，为社会提供最优质的生育服务，成为母婴生命的守护神。
作者单位:410006武警湖南总队医院妇儿科
（收稿日期:2004-08-27） （编辑赵 艳）