根据《首都医科大学关于印发后勤人事制度改革方案的通知》、《首都医科大学关于印发产业人事制度改革方案的通知》、《首都医科大学关于印发校医院改革建设方案的通知》精神,我校于2007年5月21日组织召开了后勤保障及产业岗位聘任委员会会议,对二级聘委会关于后勤、产业、校医院岗位聘任的拟聘结果进行了评议和投票表决,我校后勤、产业、校医院岗位聘任工作顺利完成。
实行后勤、产业和校医院的改革聘任是形势发展的必然要求,是不断开发我校人力资源,优化人力资源配置,推进学校建设发展的必然要求。后勤、产业和校医院改革聘任工作的顺利实施,必将更加激励广大后勤保障岗位人员的积极性,更加强化后勤保障的意识和责任,更加有利于提高后勤保障岗位人员的政治和业务素质,为实现学校奋斗目标提供坚实的人力资源基础和保障。
至此,新一轮的人事制度改革中的岗位聘任工作基本完成,今后学校将根据上级有关政策,并结合学校建设发展的需要,进一步调整完善并逐步深化。
作者:
人事处 2007-5-23