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4月10日，医学院召开督导工作会议暨荣誉证书和聘书授证仪式，来自教学一线的生化、遗传、药理教研室的三位退休骨干教师授聘担任医学院教学组的督导员，他们的参与将为学院文明督导队伍建设输送了新鲜血液和增添了工作活力。
根据《医学院精神文明督导工作条例》规定，学院每两年聘任一次督导员，年龄在70周岁以下，新聘督导员年龄须在65周岁以下；今年因超龄离任的督导员有4名，分别来自教学和医院组。党委副书记黄红参加会议并授予他们“为医学院精神文明建设作出努力和贡献”的荣誉证书。
黄红副书记在会上强调：医学院获得的全国文明单位和上海市文明单位“八连冠”，离不开督导队老教师、老同志的共同努力，经过多年的辛勤工作，督导员参与在教学、管理、医疗等方面的工作已得到各部门、各附属单位的普遍欢迎和重视，并形成良好的沟通和互动局面；目前，学校提出的争创“一流大学和一流医学院”的目标，就是要求不断进行教学改革，不断提高科学的管理水平和效率，不断提高医疗水平和质量，只有大家齐心努力，才能真正达到一流，今年，学院创建上海市文明单位“九连冠”是短期目标，长期任务则是争创“双一流”。离任的老队员也在会上谈了体会，他们对学院的文明创建工作表示出了深深地呵护和厚爱，并认为这次的离任好似人生的第二次退休，同时也对督导工作中存在的问题提出了看法和建议。
医学院文明督导队有教学、管理、医院三个组组成，共有成员近30名，由于其工作特色和成绩，获2006年度上海市科教党委系统文明创建十佳项目。