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为改善社区卫生服务人才短缺的现状，促进医科大学毕业生就业，团市委、市卫生局等单位将于明年联合设立社区卫生创业基金，首批利用1000万元资助本市60个社区卫生服务站，为天津市医科大学毕业生提供上岗前的职业培训和临床实习，为社区卫生机构培养高素质的“后备军”，促进医学专业大学生就业。
近年来，“大医院挤破门、小医院没人去”的现象不仅出现在市民看病就医上，同样出现在医学毕业生就业上。当问到毕业去向时，很多医科院校毕业生毫不讳言地告诉记者:“当然要去三甲医院，只有在三甲医院才能得到足够的锻炼。”由于绝大多数医学毕业生均以大医院作为自己就业的目标，因此规模较小的社区卫生机构多年来很难招聘到高素质的医学人才。
为提高社区卫生服务水平，充分发挥社区卫生机构在方便、价廉等方面的服务优势，扭转社区卫生机构内高素质医疗人才不足的现状，自明年起，团市委、市卫生局将联手天士力集团，设立本市社区卫生创业基金。该基金是在天津青年创业就业基金会下设立的专项基金，首期规模拟为1000万元，在市、区卫生局规划指导下，将对相应区域的部分社区卫生服务站进行资助，例如补贴房租、更新部分设备等。目前，市卫生局已选定30个具备一定带教能力并急需补充人员的社区卫生服务站作为首批试点单位，社区卫生创业基金将向这些试点单位赠送部分全科医疗设备并发放带教补助。
凡接受资助的社区卫生服务机构将统一设置培训岗位，为本市应届和往届未就业的医学毕业生提供上岗前的职业培训和临床实习。该基金每半年为一个周期，学员接受一个半月全日制培训后上岗实习，上岗实习期间上“五险”，有超过千元的月薪，培训或实习期满，成绩优秀的医学人才，经本人和院方同意，将被输送到各个被资助的社区卫生服务机构进行就业。这样既能为社区医院提供人才储备，弥补社区卫生人才短缺的问题，又能为医学专业毕业生增加实习和就业的机会。
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